Moema Assessoria Medicina e Segurança do Trabalho
SEGURANÇA OCUPACIONAL E MEDICINA TRABALHO - Tatiana Gonçalves
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moemaassessoria.com.br
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tatiana@moemaassessoria.com.br
A Moema Assessoria é uma empresa especializada no segmento de medicina e segurança do trabalho, com serviços voltados à gestão ocupacional e situada dentro dos parâmetros do e-Social. Contamos com uma estrutura completa, ampla rede de clínica credenciadas, softwares atuais, softwares de Gestão SST, segurança da informação e agilidade no cumprimento das novas exigências. Ocupacional agora é digital!
Serviços
Gestão em Saúde e Segurança do Trabalho para atendimento ao e-Social;
NR 07 – PCMSO – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional;
NR 09 – PPRA – Programa de Prevenção de Riscos Ambientais;
NR 05 – CIPA – Cipa e Designado de CIPA;
NR 10 – Laudo Elétrico e de Para-Raios;
NR 17 – Laudo Ergonômico;
LTCAT;
NR 23 – Brigada de Incêndio;
AVCB – Auto de Vistoria do Corpo de Bombeiro;
Laudo de Insalubridade e Laudo de Periculosidade;
Policlínica Medica – Clínico Geral , Psiquiatria , Cardiologia, Ginecologista, Ortopedista entre outros.
Na mídia
O fim dos atestados falsos? O que está acontecendo com o Atesta CFM
A luta contra a falsificação de atestados médicos no Brasil está em um momento de grande expectativa e também de incerteza, após uma decisão judicial que suspendeu a Resolução nº 2.382/2024, que regulamenta a plataforma Atesta CFM. Essa resolução foi criada pelo Conselho Federal de Medicina (CFM) com o objetivo de autenticar e validar os […]
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Novas tecnologias e o impacto na saúde dos colaboradores
A transformação digital no ambiente de trabalho não é apenas uma tendência; é uma realidade que impacta diretamente a saúde mental e o bem-estar dos colaboradores. Em meio a um cenário em que o mercado global de bem-estar no trabalho deve superar 93 bilhões de dólares até 2027, empresas de todos os setores estão investindo […]
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Por que cuidar da saúde mental no trabalho é um bom negócio?
Os afastamentos por transtornos mentais no Brasil nunca foram tão altos. Em 2023, o Ministério da Previdência Social registrou a concessão de aproximadamente 289 mil benefícios por incapacidade devido a problemas de saúde mental e comportamental, um aumento alarmante de 38% em relação ao ano anterior. Esse cenário coloca em evidência a necessidade urgente de […]
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Calor extremo – como proteger os trabalhadores dessa nova realidade
Temos vistos vários casos de situações de calor extremo, esse fato tende a se tornar cada vez mais comum no Brasil, com frequentes ondas extremas de calor e essa situação climática está gerando preocupações significativas para a saúde e bem-estar dos trabalhadores. Nesse contexto, especialistas em segurança do trabalho alertam que é imperativo que as empresas adotem medidas rigorosas […]
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Fim de ano tem aumento de problemas de assédio moral e sexual – veja como a empresa pode se precaver
O período de fim de ano vem acompanhado com fechamentos das empresas e uma intensificação na busca de metas. Isso pode trazer com isso o risco de aumento do assédio moral. Por outro lado, um clima mais festivo, com mais confraternizações e happy hours que marca o período, também trazem o aumento dos riscos de […]
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Por que cuidar da saúde mental no trabalho é um bom negócio?
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Incêndios em prédios comerciais de São Paulo: casos recentes reforçam a urgência de adotar medidas de segurança
Nos últimos dias, São Paulo tem sido palco de incidentes envolvendo incêndios em edifícios comerciais, destacando a urgente necessidade de garantir a segurança contra incêndios nas empresas e nos espaços compartilhados. No dia 27 de outubro, um incêndio de grandes proporções atingiu um prédio comercial no bairro do Brás, na zona leste da cidade. Felizmente, […]
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Atração e retenção se adaptam às exigências do mercado
Em um mercado de trabalho cada vez mais competitivo, atrair e reter talentos tornou-se um dos maiores desafios para empresários e gestores. O Brasil é o nono país com mais falta de mão de obra qualificada em 2022, dentre 40 países, conforme um estudo da consultoria de recursos humanos ManpowerGroup, que ouviu 40 mil empregadores de todos […]
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Fim dos atestados médicos falsos? Entenda como funciona o Atesta CFM
A Resolução CFM nº 2.382/2024, publicada em 9 de junho de 2024, marca um avanço significativo na regulamentação dos atestados médicos no Brasil, com a introdução da plataforma “Atesta CFM”. Lançada em 5 de setembro de 2024, essa ferramenta digital será obrigatória a partir de março de 2025 e tem como principal objetivo garantir a […]
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Caso do cantor Leonardo levanta questões urgentes sobre escravidão e responsabilidade solidária
Recentemente, o Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) incluiu o cantor Leonardo na “lista suja” de empregadores que mantêm funcionários em condições análogas à escravidão. A Fazenda Talismã, localizada em Jussara (GO) e de propriedade do artista, foi alvo de fiscalização que revelou condições degradantes, como a falta de água potável, banheiros inadequados e moradias improvisadas, semelhantes […]
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Alliados participam do Congresso Nacional de Profissionais de Educação Financeira
Dois associados do Grupo Alliance (Mourival Ribeiro e Vicente Beraldi), participarão, no dia 3 de outubro de 2024, do 3º Congresso Nacional de Profissionais de Educação Financeira (CONAPREF) promete ser um marco no calendário da educação financeira no Brasil. O evento, que será realizado no Teatro do Conselho Regional de Contabilidade do Estado de São […]
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Cresce busca por empresas com trabalho híbrido – veja como se adequar
Grande parte dos colaboradores atualmente buscam por empresas que possibilitam o modelo de trabalho híbrido. Esse formato combina as vantagens do trabalho presencial com a flexibilidade do remoto, permitindo que os colaboradores alternem entre essas modalidades. A interação pessoal e a produtividade são mantidas, ao mesmo tempo em que se reduzem os custos de deslocamento. […]
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Novos casos de trabalho análogos a escravidão: Preocupação de empresas deve ir além do trivial
Em uma recente operação coordenada pelo Ministério do Trabalho e Emprego, 82 colaboradores foram resgatados em condições análogas à escravidão em Itapeva, interior de São Paulo. As condições de trabalho encontradas eram alarmantes, com destaque para a falta de equipamentos de proteção e a dificuldade de acesso à água potável. A denúncia e a ação […]
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Lei Federal institui Certificado de Empresa Promotora de Saúde Mental
No atual cenário empresarial, a saúde mental dos colaboradores desponta como uma preocupação essencial, evidenciando não apenas uma evolução nas demandas do mercado de trabalho, mas também uma compreensão mais profunda das necessidades humanas no ambiente profissional. A recente promulgação da Lei 14.831/2024, que institui o Certificado Empresa Promotora da Saúde Mental, marca um avanço […]
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Publicidade médica: veja o que foi liberado e o que ainda é proibido
Com a entrada em vigor da Resolução CFM Nº 2.336, trazendo importantes mudanças nas regras relacionadas à publicidade e propaganda médicas, que já está válida desde 11 de março, muitos profissionais do setor já estão se aproveitando para divulgar melhor seus trabalhos. Mas é importante lembrar que por mais que se tenha a liberação, nem […]
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Busca por empresas com trabalho híbrido deve crescer em 2024 – veja como se adequar
Para 2024, a principal tendência é o modelo de trabalho híbrido. Esse formato combina as vantagens do trabalho presencial com a flexibilidade do remoto, permitindo que os colaboradores alternem entre essas modalidades. A interação pessoal e a produtividade são mantidas, ao mesmo tempo em que se reduzem os custos de deslocamento. As empresas que conseguirem […]
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Assédio moral e sexual no trabalho: desafios e soluções eficazes
O aumento da conscientização sobre os impactos do assédio moral e sexual nas empresas tem impulsionado uma série de mudanças positivas no ambiente de trabalho. Exemplo é que as normas do trabalho estão incentivando que as empresas a adotarem medidas concretas para prevenir e combater o assédio e outras formas de violência. Isso ocorre, por […]
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Saúde mental: Nova Lei certifica para empresas que priorizam o bem-estar
No atual cenário empresarial, a saúde mental dos trabalhadores tem sido uma preocupação crescente, refletindo não apenas uma mudança nas demandas do mercado de trabalho, mas também uma compreensão mais profunda das necessidades humanas no ambiente profissional. Nesse contexto, a recente promulgação da Lei 14.831/2024, que estabelece o Certificado Empresa Promotora da Saúde Mental, representa […]
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